Leadership et communications en SST
Formations en prévention des accidents / Gestion de la SST
Voir la formation
Simplifiez-vous la vie en nous confiant votre gestion de la SST! Que ce soit pour redresser une situation très problématique, pour vous assister dans la rédaction d’un plan de prévention complet ou simplement pour développer votre expertise, notre équipe vous aidera à atteindre vos objectifs.
Un audit est une évaluation en profondeur de toutes vos activités en santé et sécurité du travail, quelle qu’en soit leur nature.
Dans un processus de prise en charge sérieuse de la santé-sécurité, l’audit est souvent la première étape. En effet, les conclusions de l’audit deviennent autant de points de repère pour bâtir un plan d’action solide. L’audit est également le moyen privilégié par les entreprises pour s’assurer qu’elles se conforment aux lois dans toutes les sphères de la santé-sécurité et que rien n’a échappé à leur vigilance.
Nous examinerons tout: les programmes, procédures, plans d’action, communications et ressources de votre entreprise, de même que sa structure. Nous interrogerons divers intervenants liés à la santé-sécurité pour bien prendre le pouls de la culture santé-sécurité.
Nous consoliderons toutes nos observations dans un rapport détaillé que nous vous présenterons. Ce document vous donnera une idée très claire de l’état de la situation pour chacune des activités santé-sécurité. En tenant compte de vos objectifs d’entreprise et des enjeux auxquels vous faites face, il vous proposera également une séquence d’actions à prendre selon un échéancier flexible. Vous attaquerez ainsi les priorités dans le bon ordre.
Par ailleurs, sachez que Santinel peut vous accompagner lors de la présentation de ce plan d’action auprès de la CNESST ou des responsables de votre organisation.
Travail en hauteur, harcèlement, mesures d’urgence, sécurité des machines, si une activité en santé-sécurité vous semble comporter d’importantes lacunes et vous désirez l’examiner en profondeur, un audit par activité répondra à vos attentes.
Cette évaluation méticuleuse de l’activité en question vous donnera l’heure juste sur vos procédures actuelles, leur conformité, le niveau d’adhésion des employés à vos politiques SST et les améliorations à apporter au sein de votre organisation.
Dans le bilan que nos experts vous remettront, vous retrouverez également une évaluation des intervenants de votre entreprise et, bien sûr, toutes les recommandations nécessaires pour atteindre le niveau de performance SST que vous visez.
Pour prévenir les accidents du travail, optez pour un outil développé par un spécialiste reconnu en gestion SST! Vous obtiendrez un programme de prévention adapté aux besoins réels de votre organisation et qui vous assure efficacité, conformité et rentabilité.
Santinel travaillera d’abord en collaboration avec vos équipes pour l’évaluation de vos enjeux et l’identification des priorités. Par la suite, nos experts vous proposeront un programme de prévention qui inclura un plan d’action annuel. Les solutions conseillées dans ce document clair et concis vous aideront à prendre action, en toute simplicité. De plus, nos consultants seront à votre disposition pour des présentations aux équipes de votre organisation ou aux inspecteurs de la CNESST.
Faites comme de nombreuses entreprises du Québec et adoptez notre approche unique en prévention!
Votre organisation a adopté des méthodes éprouvées pour assurer la santé et à la sécurité des travailleurs dans votre milieu. Mais quand des entrepreneurs externes visitent votre entreprise, un programme de gestion des sous-traitants est incontournable pour le respect de ces procédures.
Un tel outil vous aidera à réduire les risques associés à leur présence. Et, bien évidemment, il simplifiera la vie de tous les intervenants impliqués, internes et externes.
Après avoir bien compris les risques que vous gérez dans votre organisation, nous créerons un processus d’accueil adapté à la taille et aux ressources de votre entreprise. D’autres outils pourront être considérés, comme des séances normalisées, la conception de permis de travail pour les travailleurs externes ou, selon vos besoins, d’actions annuelles qui participeront à l’avancement du programme.
Le diagnostic SST consiste en une analyse sommaire de la santé-sécurité dans votre entreprise de manière à identifier ses points de tension principaux et mieux vous orienter vers les prochaines actions à prendre.
Il s’agit, en somme, d’une version «allégée» d’un audit global. De plus, comme son nom l’indique, le diagnostic SST est davantage orienté vers l’identification de problèmes.
Vous pourriez opter pour un diagnostic SST plutôt qu’un audit dans plusieurs situations:
Un audit vous paraît comme un moyen d’investigation disproportionnel pour la petite entreprise ou moyenne entreprise que vous gérez. Or, vous sentez tout de même que la SST de votre organisation est mûre pour une forme ou une autre d’évaluation globale.
Vous voulez vous assurer de mettre les efforts aux bons endroits et désirez qu’un regard extérieur examine vos priorités.
Vous suspectez un certain nombre de problèmes, mais n’arrivez pas à en déterminer le niveau de gravité.
Etc.
Choisir Santinel, c’est vous entourer d’une équipe multidisciplinaire de professionnels chevronnés qui travaillent de concert pour répondre à vos besoins, quels qu’ils soient. Notre garantie? Des changements durables au sein de votre entreprise.
Bénéficiez de l’expérience et du savoir-faire de Santinel! Entièrement personnalisables, nos solutions impliquent des actions concrètes et un soutien constant de nos experts. Vous profiterez d’un service complet qui vous aidera à mieux prendre en charge votre gestion de la SST.
Une inspection de la CNESST relève des lacunes majeures en matière de sécurité, vous êtes aux prises avec plusieurs dérogations, ou encore, vos statistiques d’accidents et de «passé proche» sont alarmantes. Vous craignez de perdre le contrôle de la situation… ou peut-être est-ce déjà le cas?
Il n’est jamais trop tard pour prendre en main la santé-sécurité de votre organisation, qu’importe la gravité des problèmes que vous constatez. Avec Santinel à vos côtés, vous serez à même de renverser la vapeur.
Nos conseillers expérimentés élaboreront un plan de redressement répondant à vos besoins spécifiques:
Nos experts effectueront d’abord un audit de la situation actuelle de votre organisation.
Ils planifieront toutes les actions de prévention à mettre en place selon leur ordre de priorité.
Des échéanciers réalistes seront fixés avec vous pour la mise en œuvre.
Des moyens concrets seront suggérés pour l’implantation et le développement de vos activités de prévention.
Au terme de notre passage dans votre organisation, vous aurez la paix d’esprit de savoir que toutes vos obligations d’employeur sont remplies.
En cas de besoin, Santinel vous assistera aussi pour présenter votre démarche de gestion aux inspecteurs de la CNESST. Comptez sur notre expertise!
Les superviseurs, contremaîtres et autres types de gestionnaires de premier niveau occupent une position cruciale en ce qui a trait à la SST.
Responsables de veiller à la sécurité des travailleurs, ils ont les yeux sur le terrain en tout temps, de sorte que très souvent, ce sont eux qui témoignent des situations à risque et qui interviennent les premiers. Bien les outiller nous apparaît comme un choix aussi judicieux que nécessaire.
Avec l’accompagnement offert par Santinel, vos superviseurs bénéficieront d’un soutien pédagogique, technique et administratif qui visera à développer leur capacité d’analyse. Nos formateurs expérimentés leur transmettront les meilleurs moyens pour intervenir auprès de vos employés, que ce soit pour transmettre des connaissances ou contourner des résistances.